Teamcoaching met de transitiecirkel

Tiendaagse opleiding 'Teamcoaching met de transitiecirkel'

Deze opleiding is gericht op zowel het begeleiden van teams in verandering als ook op het ontwikkelen van diepgaandere zelfkennis en zelfbewustzijn op eigen patronen en triggers in interactie met groepen.

Deep Democracy level 1

Gecertificeerde training Deep Democracy

In deze gecertificeerde tweedaagse training leer de grondbeginselen en een aantal facilitatie-vaardigheden om de Lewis methode van Deep Democracy in je eigen praktijk toe te passen. Je leert te werken met de emotionele aspecten van het besluitvormingsproces. Je leert hoe je de minderheidsstem kan toevoegen aan het meerderheidsbesluit. Je leert werken besluiten nemen met volledig commitment.

Coaching MetMinka

Coaching is een vorm waarin u persoonlijk wordt begeleid om die doelen te realiseren die u voor ogen hebt. Autonoom – u bepaalt, én in verbinding – met uw organisatie en met de coach. Lees meer »

Mediation

Mediation is een vorm van bemiddeling in conflicten, waarbij conflictpartijen in onderling overleg zelf tot de oplossing van een geschil komen. Dit gebeurt onder begeleiding van een neutrale, onafhankelijke derde, de mediator, die hiervoor het juiste klimaat weet te scheppen. Lees meer »

Teamontwikkeling MetMinka

Een team heeft verbinding met elkaar nodig – samen is men wijzer dan alleen! Tegelijkertijd hebben teamleden individuele ruimte en eigen wijsheid nodig om hun persoonlijke talent te ontplooien en met inspiratie te werken. Met dit dilemma staat elke teamleider voor een uitdagende taak. Hoe manage ik de verbinding én het stimuleren van verschillen tegelijkertijd. Lees meer »

Insights Discovery

Insights Discovery® brengt op een snelle, betrouwbare en respectvolle wijze psychologische voorkeuren in kaart. Het systeem, dat is gebaseerd op het baanbrekende werk van Carl Jung, gebruikt een unieke kleurentaal om zelfinzicht, effectieve communicatie en organisatieontwikkeling te bevorderen. Lees meer »